CHEF.FE DEQUIPE LOGISTIQUE - H/F
L'entreprise
Ce poste est fait pour vous si :
► vous bénéficiez d’une expérience confirmée dans le management d’équipe
► vous aimez évoluer dans un environnement logistique dynamique
► vous avez une sensibilité pour l’accompagnement d’un public en situation de handicap
Créée en 1991, Ares est un groupe de l’ESS à fort impact social, environnemental et économique, capitalisant 58 M€ de produits d’exploitation en 2024 (dont 72% de chiffre d’affaires). Aujourd’hui composé d’une vingtaine d’entreprises et associations à but non lucratif, notre vocation principale est de favoriser le retour à l’emploi de personnes vulnérables et en situation d’exclusion : chômeurs de longue durée, bénéficiaires du RSA, personnes en situation de handicap, migrants...
Notre conviction : personne n’est inemployable. Ainsi favorisons-nous la remobilisation de 4 000 personnes par an, accompagnées grâce à des parcours vers l’emploi permettant de restaurer leur confiance et leur autonomie. Notre action s’ancre dans des valeurs fortes d’engagement, de bienveillance, d’esprit d’équipe, de confiance et de professionnalisme. Nous sommes labellisés Great Place to Work.
Selon les besoins des publics accompagnés, nous proposons des parcours sur-mesure via des programmes territoriaux spécifiques ou dans le cadre d’un emploi salarié au sein d’une structure du Groupe : Joint-Venture Sociale, SIAE (ACI, EI), Entreprises Adaptées Tremplin (EAT)… Situés en IDF principalement, AURA et Nouvelle Aquitaine, nos établissements proposent des services, dans leurs locaux propres ou en implant sur site Client, dans 5 secteurs d’activité : logistique, BTP, économie circulaire, numérique, vignes – espaces verts.
Au sein du Groupe, Log’ins est une Joint-Venture Sociale créée en 2011 avec l’entreprise GXO, l’un des principaux fournisseurs mondiaux de solutions logistiques. Log’ins commercialise des prestations de logistique fine (e-commerce, publi-promotionnelle et co-packing) via 3 établissements : Villabé (91), Lieusaint (77), Saint-Vulbas (01). En 2024, Log’Ins réalisait un CA consolidé de 11,4 M€ et accompagnait au global près de 300 personnes en situation de handicap.
Le Groupe Ares recherche aujourd’hui,
un.e Chef.fe d’équipe logistique
pour renforcer l’équipe de Log’ins 91 (à Villabé).
Le poste
Sous la responsabilité du Responsable d’Exploitation et membre de l’équipe rachat, votre mission principale est de piloter une équipe d’une dizaine de salariés en parcours d’insertion.
1. Assurer la bonne exécution de notre prestation achat : contrôler de la conformité des produits réceptionnés :
► Assurer la bonne exécution de la prestation fournie au client : préparer, valider la prestation et briefer les équipes
► Réaliser la prestation:
- Organiser le planning et le travail de l’équipe
- Coordonner, animer et suivre la prestation
2. Veiller à la sécurité des personnes et des matériels :
► Respecter et faire respecter les règles de sécurité.
► Participer à la formation à la sécurité d’un nouveau salarié.
► Identifier tout manquement ou risque.
3. Manager les salariés en parcours d’insertion et développer leur employabilité :
► Manager les salariés en parcours d’insertion placés sous sa responsabilité :
- Assigner les tâches individuelles, en tenant compte des difficultés et objectifs de chaque salarié
- Accompagner, contrôler et restituer
► Assurer l’acquisition au poste de travail des compétences professionnelles clés :
- Etre pédagogue dans la transmission des consignes et des savoirs,
- S’adapter aux personnes
- Fournir un feedback régulier
► Partager avec les Chargé.es d’Accompagnement Social et Professionnel (CASP), les informations professionnelles et sociales pertinentes relatives au suivi des salariés en parcours.
4. Gérer la relation client et assurer la satisfaction client :
► Gérer la relation client au niveau opérationnel
► Négocier avec le client les détails opérationnels de l’exécution de la prestation
Profil recherché
FORMATION : Une formation supérieur dans le management d’équipe serait apprécié.
EXPERIENCE : Une expérience de 2 ans minimum dans le management d’une équipe, idéalement dans un secteur logistique ou industriel.
COMPETENCES ET QUALITES PERSONNELLES :
► Capacité à manager une équipe
► A l’aise avec l’utilisation d’Excel
► Capacité à poser et faire respecter un cadre et des processus avec bienveillance
► Capacité à former et faire monter en compétence son équipe
► Faire preuve de polyvalence
► Aisance relationnel à l’orale/écrit
► Faire preuve d'autonomie, de rigueur et d'adaptabilité
► Avoir un bon esprit d'esprit et un bon sens de la communication
► Adhésion au projet social d’Ares et Log’ins
Éléments nécessaires pour postuler
Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.
Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.
Document(s) :
Candidature facile