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Assistant.e Administratif.ve - Temps partiel - H/F

Villeurbanne

Mise en ligne le 24/04/2025

  • CDI
  • Temps partiel

Sous l'autorite du Directeur, vos principales missions seront : 1. Exploitation > Assister la Responsable d'Exploitation, notamment pour l'etablissement et le suivi des plannings de production et l'affectation des ressources, > Collecter aupres des Chef.fes d'equipe les informations relatives aux temps de travail, absences, presences et retards des salaries en insertion, > Assurer la saisie, la completude et la coherence des donnees horaires de production dans Chronos, > Mettre et tenir...

Responsable Environnement de Travail (Services Généraux/Office Manager) - H/F

Pantin

Mise en ligne le 23/04/2025

  • CDI

Vos Missions Le service Environnement de Travail (EDT) participe a l'amelioration du bien-etre des collaborateurs dans leur quotidien, en prenant en compte la croissance des effectifs d'Ares et l'evolution de leur environnement. En tant que Responsable de L'Environnement de Travail vos principales missions sont de : * Definir et suivre la strategie du service EDT * Creer un environnement de travail adequat pour les collaborateurs dans une demarche QVCT * Gerer les contrats groupe ainsi que les services...

Manager Opérationnel.le Inclusion et Relation Client - H/F

Saint-Denis

Mise en ligne le 22/04/2025

  • CDI
  • Télétravail

Le Manager operationnel, est l'un des membres essentiels a l'accompagnement de nos salaries en parcours. Votre role, les accompagner au quotidien dans leur prise en competences et l'acquisition de savoir-etre professionnelles. Conduire l'execution des prestations fournies aux clients, dans le respect des engagements de delai, qualite et couts Manager les salaries et developper leur employabilite, en lien avec les contrats d'objectifs individuels Gerer la relation client et assurer la satisfaction...

Manager Opérationnel.le Numérique et Inclusion - H/F

Saint-Denis

Mise en ligne le 22/04/2025

  • CDI
  • Télétravail

Le Manager operationnel, est l'un des membres essentiels a l'accompagnement de nos salaries en parcours. Votre role : les accompagner au quotidien dans leur prise en competences et l'acquisition de savoir-etre professionnels. Conduire l'execution des prestations fournies aux clients, dans le respect des engagements de delai, qualite et couts Manager les salaries et developper leur employabilite, en lien avec les contrats d'objectifs individuels Gerer la relation client et assurer la satisfaction...

Chargé.e d'Accompagnement Social et Professionnel - H/F

Saint-Vulbas

Mise en ligne le 18/04/2025

  • CDI

Sous la responsabilite de la Responsable d'Accompagnement Social et Professionnel (RASP), vos principales missions sont les suivantes : 1. Accompagner les salaries dans la resolution de leurs problematiques sociales, dans la mise en oeuvre de leur projet professionnel, dans leurs actions de recherche d'emploi et dans l'acquisition des savoir-etre et savoir-faire generaux : Assurer l'accueil des salaries nouvellement recrutes (y compris administratif) et le suivi de agrements, des contrats et des...

Chef.fe de Projet Méthodes - H/F

Pantin

Mise en ligne le 15/04/2025

  • CDI
  • Télétravail

Dans ce cadre, vos missions principales seront : Mener des actions de support et ameliorer les services du pole aupres des etablissements. Conseiller dans les domaines d'expertises et les methodes du pole; Mener des projets. Analyser des donnees et elaborer des reporting. Vous retrouverez le detail complet de ces missions en fin d'annonce. Pour postuler, merci par avance de nous partager : CV + Lettre de motivation.

Responsable de programme Agences locales d'insertion (ALI) - H/F

Aubervilliers

Mise en ligne le 14/04/2025

  • CDI

Sous la responsabilite de la directrice des Agences Locales d'Insertion Ares, vous aurez pour missions de : 1. Piloter et encadrer l'equipe de conseillers parcours : Animer l'equipe et l'accompagner dans la realisation de sa mission (jusqu'a 8 conseillers parcours) : s'assurer de la bonne organisation du quotidien ; favoriser l'echange d'informations au sein de l'equipe ; animer les reunions d'equipe. Contribuer a developper la motivation de l'equipe, entretenir une bonne ambiance de travail professionnelle...

Chef.fe d'équipe - Revalorisation informatique - H/F

Bonneuil-sur-Marne

Mise en ligne le 08/04/2025

  • CDI

Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation (REX), vos missions sont les suivantes : 1. Piloter l'activité : Etablir les devis en réponse des demandes entrantes et être force de proposition pour développer notre activité. Organisation de ventes groupées sur site de clients. Gérer la relation client. Remonter vers le REX les informations appropriées relatives à la relation client. Piloter la Performance opérationnelle...

Relais Technique - H/F

Villabé

Mise en ligne le 08/04/2025

  • CDI

Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation et en contact direct avec les Chef.fe.s d'équipe, vos missions sont les suivantes : 1. Participation à la production : réalisation des tâches courantes, manutention [...] 2. Contribuer à l'atteinte des objectifs de production et de qualité définis par sa hiérarchie : Mettre en ?uvre les moyens nécessaires à l'atteinte des objectifs. Produire les informations liées...

Chef.fe d'équipe logistique - H/F

Saint-Vulbas

Mise en ligne le 07/04/2025

  • CDI

Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation, vous vous assurerez du bon déroulement des prestations qui vous sont confiées et vous serez notamment en charge de : 1. Animer, encadrer, coordonner une équipe de 4 à 8 de salariés en insertion en assignant et contrôlant les tâches à effectuer : Vous organisez les plannings de votre équipe. Vous fédérez votre équipe, êtes pédagogue, en vous assurant...

chargé.e d'accompagnement et de remobilisation - KURSO - H/F

Paris 12e

Mise en ligne le 04/04/2025

  • CDI

Sous la responsabilité du Responsable des Programmes Ile de France, vos missions seront : Participer au sourcing avec le partenaire et assurer l'accueil des bénéficiaires Accompagner les bénéficiaires dans la résolution de leurs problématiques sociales, dans l'acquisition des savoir-être et savoir-faire généraux et dans l'élaboration de leur projet professionnel Assurer la coordination avec les partenaires internes et externes...

Chargé.e d'accompagnement social et professionnel Fabrique - H/F

Culoz, Ambérieu-en-Bugey

Mise en ligne le 04/04/2025

  • CDI

Sous la responsabilité du Responsable des Programmes AuRA, vos missions seront : Sourcer les bénéficiaires dans le respect des objectifs fixés par la hiérarchie et les parties prenantes. Accompagner les bénéficiaires dans la résolution de leurs problématiques sociales, dans la mise en ?uvre de leur projet professionnel, dans leurs actions de recherche d'emploi et dans l'acquisition des savoir-être et savoir-faire Contribuer à...

Chargé.e d'accompagnement social et professionnel - Programme EMILE - H/F

Aubervilliers

Mise en ligne le 04/04/2025

  • CDI

Sous la responsabilité de la Responsable Programmes, vos missions seront : Réaliser un diagnostic social et professionnel des bénéficiaires qui intègrent le parcours Accompagner les bénéficiaires (portefeuille d'une quarantaine de bénéficiaires) dans la construction et la validation de leur projet professionnel, dans l'acquisition des savoir-être et savoir-faire généraux, et dans la résolution de leurs problématiques...

Directeur.trice du Développement (commercial, partenariats, communication) - H/F

Pantin

Mise en ligne le 04/04/2025

  • CDI

En tant que Directeur(rice) du Développement, et membre du COMEX du Groupe Ares, vous contribuez à la stratégie du Groupe et à sa déclinaison. Manager d'une équipe d'une dizaine de personnes, vous portez la responsabilité du rayonnement d'Ares en externe et en interne. Avec un attrait fort pour le développement, votre mission se déclinera autour de trois axes principaux : Développer et faire prospérer les activités...

Chargé.e d'accompagnement social et professionnel - H/F

Moissy-Cramayel

Mise en ligne le 02/04/2025

  • CDD - 6 Mois

Sous la responsabilité de la Responsable d'Accompagnement Social et Professionnel, vos principales missions sont : Accompagner les salariés dans la résolution de leurs problématiques sociales ( portefeuille de 25 personnes), dans la mise en ?uvre de leur projet professionnel, dans leurs actions de recherche d'emploi et dans l'acquisition des savoir-être et savoir-faire généraux (dans le cadre de la méthodologie du parcours d'insertion). Assurer...